東海地区調剤売上No.1☆
　東海地区89店舗・三重県内8店舗の”進化形薬局”

　薬局長・管理薬剤師として、
　鈴鹿医療科学大学の先輩薬剤師18名が活躍中！


1on1の姿勢で地域と向き合う薬局。
薬剤師としての成長も、しっかり見守ります。

●いつも心に１on１のポリシーがあります
たんぽぽ薬局は１on１で向き合うことを大切に、地域に根ざした「かかりつけ薬局」をめざしています。
“たんぽぽ”の社名自体が、地域のみなさまに愛される存在になりたいという願いから付けられたもの。
それを実践するために１on１の姿勢で患者さまや地域の方々と向き合い、併せて従業員満足度の向上も図っています。
その考え方は、薬学生のみなさんに対しても変わりません。
当社を志望する方はもちろん、進路を決めかねている方へも親身になって相談に乗ります！

●健康と安心を守る多彩な店舗
患者さまに心から喜んでいただける薬局づくりを真剣に考え、１店舗ごと慎重に出店を続けてきたたんぽぽ薬局。
大病院門前・敷地内を中心とした様々なスタイルの店舗を143店舗展開し、幅広い処方箋の応需・地域の在宅医療など様々な経験ができる環境があります。
各店舗では経験や知識など、一定の基準を満たした多くのかかりつけ薬剤師が活躍し、「専門医療機関連携・地域連携」の機能を発揮。
さらにかかりつけ薬局の機能を踏まえた上で、地域のみなさまの健康維持・推進を積極的に支援する「健康サポート薬局」も増え続けており、これまでに８店舗が認定され、申請中の店舗が６店舗あります。
数字的には全体の１割程度ではあるものの、健康サポート薬局に必要な機能はすべての店舗で備えています。
また、オンライン服薬指導、音声入力システム、調剤過誤防止システムなど、最新のIT機器の導入により、患者さま対応を強化し、対人業務に注力出来る環境を整えています。

●ラダー別研修制度導入で真のプロを育てます
調剤薬局の薬剤師にとって、最も大切なことは“いかに患者さまの健康に貢献できるか”です。
そして「安全・安心」を提供できる薬剤師を育てることが、私たちの使命だと考えています。
たんぽぽ薬局では、およそ3週間におよぶ入社時の集合研修を始め、店舗でのOJTマンツーマントレーニングで1年間新人薬剤師をサポートし、薬剤師としての専門スキルや人間力を高めています。
加えて２年目以降もたんぽぽ薬局オリジナルのラダー別研修プログラムのもと、長期にわたって薬剤師としての知識と経験を磨き、幅広い活躍を可能にしています。

●働く環境づくりにも自信があります
たんぽぽ薬局には、勤務地選択制度や一人暮らし支援制度を利用し、”自分らしい働き方”を実現している先輩薬剤師が活躍中。
また、子育てサポート制度（無条件で２年間の育児休業制度・最大２時間半の勤務時間短縮制度など）も充実しており、2007年に業界初としてくるみんマークを認定以来、６回の認定を受け、仕事も家庭も両立したい、そんな想いに応えられる環境です。
年間休日126日（2020年度実績）など充実の福利厚生があり、安心して働けることができます。


　☆たんぽぽ薬局先輩薬剤師の入社の決め手！
　　『TOP３』を大公開！

　１位：大病院前や敷地内に店舗が多く、様々な疾患を学ぶことができるため、薬剤師として成長していける環境だから！

　２位：アットホームな雰囲気がいいことや風通しの良さなど、働きやすい環境だと思ったから！

　３位：選べる勤務地制度があり、自分らしい働き方を実現することが出来るから！